公司要求员工自费买工作服辞职扣钱合法吗

公司扣工作服钱需视情况而定。依据《劳动法》，若离职造成损失，公司可要求赔偿；若无故克扣，则不合法，劳动者可投诉。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响劳动关系和谐。
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处理此问题，劳动者可选择投诉或仲裁。对于公司无故克扣，建议先向劳动监察部门投诉；若投诉无果，再考虑劳动仲裁，以维护自身合法权益。
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公司扣工作服钱不合法。操作如下：1. 保留购买工作服的凭证；2. 若被扣钱，先与公司沟通；3. 沟通无果，向劳动监察部门投诉，提供凭证；4. 若投诉未解决，申请劳动仲裁，维护权益。